为了进一步加强县（区）、乡（镇）医疗机构人才队伍建设，改善人员结构，提升基层医疗卫生事业单位整体服务能力。按照陕西省人民政府办公厅《关于为县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生的意见（暂行）》（陕政办发〔2013〕36号）文件要求，根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（陕人社发﹝2017﹞51号）文件规定，现将2019年延安市县及县以下医疗机构定向招聘医学类毕业生有关事宜公告如下：
2019年延安市县及县以下医疗机构定向招聘医学类毕业生300名，其中本科毕业生282名、专科毕业生18名（招聘单位及岗位详见附表）。
获得国家教育行政主管部门承认的全日制普通高等医学专业本科及以上学历，学士及以上学位的应届毕业生及往届未就业毕业生。国家确定的贫困县乡镇卫生院，学历放宽为全日制普通高等医学专业大学专科及以上，其中，临床医学专业须同时具有执业医师资格证书。机关事业单位在编人员不得报考。
3.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件（以附表岗位要求为准）。招聘岗位所需的专业资格条件以国家教育行政部门公布的专业目录为准；
5.年龄在18周岁以上，35周岁及以下（1983年4月16日至2001年4月16日期间出生），硕士研究生及以上学历和副高及以上职称人员年龄放宽至40周岁及以下（1978年4月16日以后出生），博士研究生和正高级职称人员年龄放宽至45周岁及以下（1973年4月16日以后出生）；
定向招聘人员须按照签订的定向就业服务协议书的要求，在县及县以下医疗卫生机构最低服务期限为5年。在最低服务年限内，不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘（考）。
3.在试用期内享受转正定级工资待遇，服务期内在原工资基础上浮动一级薪级工资，在山区县、贫困县工作的浮动两级薪级工资；
5.在县及县以下医疗卫生机构工作期间，晋升高级专业技术职务资格可不受单位岗位和名额限制，优先予以评定和聘用。
2019年延安市县及县以下医疗机构定向招聘医学类毕业生工作，按照发布招聘公告、网上报名（资格初审）、笔试、网上公布笔试入围人员名单、对笔试入围人员进行资格审查、面试、公布考试综合成绩、seo素质体检、考察、公示、确定拟聘人员、发文确认、签发招聘通知书、签订聘用合同、办理聘用、编制、工资、社保手续等程序实施。
4月15日在延安市人民政府门户网站（）、 延安市人力资源和社会保障局网站（）、延安市卫生健康委网站（）发布公告。
3.网上报名和资格初审：应聘人员直接登录公告公布的报名网站，如实填写本人信息，由延安市人力资源和社会保障局按公告公布的资格条件进行网上资格初审，审查通过后信息不得变更。如应聘人员所填信息与本人真实信息不符，后果由应聘人员自负。凡弄虚作假，一经查实，即取消应聘资格。应聘人员只能选择一个招聘单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。网上资格初审时间为4月23日08:00—4月26日18：00。
笔试科目为公共基础知识与医学基础知识，由延安市人力资源和社会保障局与延安市卫生健康委员会共同组织实施，笔试满分为100分。
3.笔试内容：公共基础知识与医学基础知识。其中：公共基础知识占30% ，医学基础知识占70%；
